（二）在岗思责，自觉想大事、干大事、抓大事
要集中精力谋划大局。把各项工作置于发展的大背景下进行权衡，多作全方位的比较，多作长期性思考，善于判断阶段性的发展特征，善于借鉴别人的先进经验，善于创造自己的比较优势。立志做成一番令人刮目相看的事业。要紧紧抓住有重大带动作用的事，抓住有特色、有影响、有潜力的事，把发展的措施抓得更实，把发展的步子迈得更快，苦干三五年，一定要实现富民强旗的目标。要身体力行，把大事紧抓在手，紧握不放。心急更要手急，嘴动更要手动，对重大工作，一定不能搞层层布置，而是要扑下身子抓落实，既当指挥官，又当战斗员。
（三）在岗履职，自觉应对困难，破解难题
要切实开阔思路。要很好地研究政策，深入研究重大政策出台后，由此可能引发的经济运行方式、社会组织方式以及群众生产生活方式的重大变革，及时调整工作的方式方法。要大胆借鉴先进地区的成功经验，学会按国际惯例和市场规则办事，把政府管理的重点转到为市场主体服务和创造良好发展环境上来。要敏锐察觉问题。带头深入基层、深入群众，调查研究，掌握实情，加强对自身优势和不足的分析，选准工作的着力点和突破口。加强对经济社会发展态势的把握，建立动态分析的预测研究，做到见事早，应对快，效果好。要及时化解矛盾。对矛盾和困难不踢皮球，不绕道走，主动应对，认真解决。要在引导群众以合理合法的形式表达利益要求的基础上，扎扎实实地解决利益矛盾，切实做到帮民富、解民忧、使民乐。
（四）合力尽职，处处做凝心聚力的模范
要诚心相待。珍惜相处的缘份，与班子成员像家庭成员一样共事，相互理解、相互体贴、相互支持、相互补台。要经常沟通。不搞一言堂，不独断专行，与同志经常谈心，相互沟通，增进了解，增进感情。要宽容忍耐。大事讲原则，小事讲风格，不听闲话，不搞猜忌，做到容人、容事、容颜。要进行必要的思想交锋。利用党内民主生活会、谈心活动，积极地开展批评与自我批评，从团结的愿望出发，真诚地开展批评和自我批评。真正使班子的凝聚力、战斗力得到提高，使干部群众干事创业的积极性得到保护和发扬，使中旗的投资环境得到大幅度改善，实现旗域经济的超常规、跨越式发展。
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